人才理念
- 只要愿意并能够成为公司员工努力工作、积极贡献，就是公司需要的人才。
- 在选用人才上，首先考虑的是人员知识技能和岗位需要，使两者达到最佳组合，最大限度地发挥每个员工的专长和能力，突出“人适其位、位适其人”的人才理念。
- 以人为本，尊重人、信任人、培养人，积极为人才架设一流平台。
- 人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。
- 德才兼备，以德为本；唯才是用，唯德重用；有德有才，破格重用；有德无才，培训任用；有才无德，限制录用；无德无才，坚决不用。人人是人才，赛马不相马，用人之长，容人之短。
- 诠释：我们一直秉承“德才兼备、品德第一”的选人、育人的人才理念，注重领导的品格示范和员工品格育成。这是衡洲建设有限公司企业文化核心价值观指导下的人才理念。这与唐仕亮董事长提出的选人用人要“坚持德才兼备、以德为先”相一致，体现了衡洲的选人用人思想，认真贯彻公司的人才理念，对于选人用人，加强员工队伍建设有着重要的现实和长远意义。公司人才理念是衡洲人选人用人必须遵循的首要标准，也是引领员工队伍建设的指南。
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